Se l’azienda è concessa in affitto la società non è mai di comodo

Non vorrei che il titolo vi faccia arrivare sulla luna per poi costringervi a ritornare sulla terra, però una pulce nell’orecchio devo necessariamente mettervela. Come a tutti noto la disciplina delle società di comodo per insufficienza di ricavi medi dichiarati nel triennio, rispetto a quelli rivenienti dall’applicazione alle sei classi dell’attivo di stato patrimoniale degli…
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I FINANZIAMENTI ALLE AZIENDE PORTANO IN DOTE L’ESENZIONE

I finanziamenti a medio e lungo termine erogati dagli istituti di credito alle aziende scontano solo l’imposta sostitutiva dello 0,25%. L’articolo 15, primo comma, del D.P.R. 29 settembre 1973, n. 601, recante disciplina delle agevolazioni tributarie, stabilisce espressamente che le operazioni relative ai finanziamenti a medio e lungo termine e tutti i provvedimenti, atti, contratti…
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Nozione di soggetto passivo stabilito ai fini Iva

L’art. 7, co. 1, lett. d), del DPR 633/72, fornisce la propria definizione di “soggetto passivo stabilito nel territorio nazionale”, la quale è propedeutica all’applicazione delle corrette regole territoriali. In particolare, secondo la citata disposizione, per soggetto passivo stabilito nel territorio nazionale si intende: un soggetto passivo domiciliato nel territorio dello stato italiano (o ivi…
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Semplificato o forfettario? Entro ed esco quando voglio

Semplificato o forfettario? Entro ed esco quando voglio L’agenzia delle Entrate, con la Risoluzione n. 64/E del 14 settembre 2018, fornisce un rilevante inaspettato e favorevole chiarimento: il contribuente che avendone i requisiti non applica il regime forfettario per aver adottato il regime semplificato di determinazione del reddito e il regime di determinazione nei modi…
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I contratti collettivi non possono (più) derogare alla responsabilità solidale tra committente e appaltatore

I contratti collettivi non possono fare sconti alla responsabilità solidale che esiste tra committente ed appaltatori ed eventuali subappalatatori. O almeno, non più. A chiarirlo è stato il Ministero del Lavoro con la risposta ad interpello n. 5 del 13 settembre 2018. Ma andiamo con ordine: l’Interpello è stato posto da UGL Terziario che ha…
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